Termo de consentimento para tratamento de dados pessoais
A SCRIBA PRODUÇÕES DIDÁTICAS E LITERÁRIAS LTDA., pessoa jurídica de direito privado, inscrita no CNPJ/MF sob o nº. 01.357.675/0001-55, com sede na Rua Governador Valadares, nº. 715, Jardim Andrade, CEP: 86.061-150, município de Londrina/PR, doravante denominada somente “SCRIBA”, mantém o Banco de Talentos da SCRIBA. Este tem por finalidade permitir que os inscritos participem dos processos de recrutamento para contratar profissionais e/ou empresas para a prestação de serviços, e/ou novos colaboradores.
Leia atentamente o presente Termo, pois, aos fornecer seus dados pessoais para o Banco de Talentos da SCRIBA, você expressa o seu consentimento livre, informado e inequívoco, ao tratamento de seus dados pessoais de acordo com as condições que abaixo seguem.
Quem poderá se inscrever?
Somente empresas e/ou pessoas maiores de 18 (dezoito) anos poderão se inscrever no Banco de Talentos. Caso você tenha menos de 18 (dezoito) anos, não continue com o processo.
Quais os Dados Coletados?
Informações de identificação (Nome completo);
Detalhes de contato (endereço, número de telefone, e-mail);
Histórico profissional e educacional;
Habilidades, competências e qualificações;
Informações sobre interesses, disponibilidade para o trabalho e funções pretendidas;
Informações por você fornecidas no currículo a ser anexado.
Atenção: A SCRIBA não edita e/ou modifica o conteúdo constante nos currículos encaminhados e não admite o recebimento de dados de menores de idade ou dados pessoais sensíveis. Portanto, antes de enviar o seu currículo, exclua todo e qualquer dado de menores de 18 (dezoito) anos e qualquer dado pessoal sensível.
Dado pessoal sensível, nos termos da lei, é o “dado pessoal sobre origem racial ou étnica, convicção religiosa, opinião política, filiação a sindicato ou a organização de caráter religioso, filosófico ou político, dado referente à saúde ou à vida sexual, dado genético ou biométrico, quando vinculado a uma pessoa natural”.
Qual a finalidade?
A manutenção dos dados tem como finalidade avaliar o profissional para vagas disponíveis e outras oportunidades de contratação, bem como para a realização de contato para processos seletivos que correspondam ao seu perfil. Podermos entrar em contato a qualquer tempo, durante o prazo de armazenamento de seus dados.
Por quanto tempo os dados são armazenados?
Seus dados serão mantidos em nosso Banco de Talentos por um período de 5 (cinco) anos ou até que você revogue seu consentimento de forma expressa, via canais de comunicação fornecidos pela empresa.
Onde os Dados são Armazenados?
Seus dados são armazenados em servidor local interno da empresa, com acesso restrito aos funcionários do departamento de Gestão de Pessoas e líderes responsáveis pelos processos de seleção e contratação, conforme área de atuação cadastrada.
Para o recebimento de suas informações, e envio e-mails, utilizamos de ferramentas globais devidamente certificadas, e que adotam as melhores práticas de privacidade e segurança, e que podem ou não utilizar servidores e provedores sediados fora do território brasileiro, especialmente Estados Unidos e União Europeia, podendo ocorrer a transferência internacional de dados.
Com quem compartilhamos?
Seus dados poderão ser compartilhados com as ferramentas Microsoft, que utilizamos para o recebimento de informações, para contato e envio de e-mails e. WhatsApp. Todas as ferramentas utilizadas pela SCRIBA são checadas previamente, e possuem medidas de segurança e privacidade de acordo com a legislação brasileira.
A scriba poderá compartilhar informações com empresas de grupo econômico que faça ou venha a fazer parte.
Quais as medidas de segurança?
A SCRIBA garante que seu currículo e dados pessoais serão armazenados de forma segura em sistemas controlados pela empresa ou por seus fornecedores de serviços. Medidas técnicas e organizacionais adequadas são adotadas para proteger seus dados contra acesso não autorizado, perda ou alteração.
Algumas das nossas medidas de segurança são: utilização de antivírus, controle de acesso, utilização de firewalls, implementação de política interna de segurança da informação, proteção contra acesso não autorizado e orientações institucionais recorrentes aos funcionários.
Quais os seus direitos?
A qualquer tempo, você poderá confirmar a existência de tratamento dos seus dados, receber informações sobre o compartilhamento deles e seu consentimento vigente, ter acesso aos dados, corrigir dados incompletos, inexatos ou desatualizados, anonimizar, bloquear ou eliminar dados (exceto nas hipóteses em que a lei não permita ou mesmo revogar o seu consentimento, mediante solicitação pelo e-mail
